人才招聘

人才战略

人才战略一直是天津工程机械研究院有限公司发展战略的重要组成部分,“知人善用、人尽其才”是天津工程机械研究院有限公司的用人宗旨,“吸纳人才、发展人才”是天津工程机械研究院有限公司的一贯方针,“企业提供员工创造价值的就业岗位、员工依据创造价值获取劳动报酬、企业与员工追求利益的最大化”是天津工程机械研究院有限公司的价值理念。

在天津工程机械研究院有限公司的成长过程中,一流的人才为天津工程机械研究院有限公司创建机械制造行业先锋奠定了坚实的基础。人才是第一资源,是企业的发展之本、竞争之本。在天津工程机械研究院有限公司,有广阔的个人发展空间、优良的个人成长环境、有效的绩效考核激励机制、丰富的企业文化和优厚的福利待遇;在天津工程机械研究院有限公司,有一整套科学的人才招聘、选拔、使用和开发的人力资源管理体系。这一切,使得每一位有理想、有能力的人都能在各自的岗位上尽情发挥,实现自我抱负!

天工院,员工拥有企业价值的认同感,事业的归属感,奋斗的成就感,生活的保障感。

天工院,员工释放能量的人生舞台!

现有享受国务院政府特殊津贴5人,研究员级高工14人,高级技术职称占比32%。

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